在該隐快速給予回答之後，陳洛思量了片刻，忽然又在筆記本上敲擊了起來。

　　過了十來分鐘後，他的筆記本上又出現了30道測試題。

　　隻不過這些題目并非是來測試什麼精神變态的，而是來測試人才的。

　　撒旦測試既然能甄别出精神變态來，陳洛由此推之，自然可以制作出能夠甄别人才的問卷來。

　　這30道題目除了10個是選擇題，剩下的都是主觀答題，需要寫下答案的。

　　哪怕選擇題最後被人公布了答案，但是這些主觀題可沒有标準答案的。

　　陳洛寫出的問題也不是什麼具體的哪個門類的知識，而是包含了邏輯推理、想象力、深度思考能力和大局觀等等。

　　具體到某一科的知識可以學習，但是這種綜合素質卻不是輕易可以習得的，要麼是天生的，要麼是從小培養的，養成了習慣。

　　後天或許可以獲得，但是需要長時間的磨練和鍛煉。

　　可是陳洛沒有那麼耐心去慢慢培養這樣的人，更何況這世界上有這麼多人可以供他挑選，他根本不需要浪費那個時間。

　　隻要識别出來了有用的人才，陳洛就可以利用時間膨脹藥物和洗腦的工具來進行控制，變成忠于自己的人。

　　陳洛在完成這30道題目之後，并沒有停下來，而是又開始繼續編寫更多的題目。

　　這30道題目隻是開始的入門測試，将大部分人沒有資格的人先擋在門外。

　　接着就是後續的第二次的40道測試題，以及第三次的50道測試題，總計120個題目。

　　“将這些題目翻譯成不同的文字，在全世界範圍内進行發布測試，完成第一道測試的，才可以解鎖第二道測試的題目，完成第二道測試的，才可以解鎖第三道測試。

　　同時完成第一道測試，可以獲得10萬美金獎勵，第二道測試可以獲得100萬美金，第三道測試可以獲得1000萬美金。
”

　　陳洛很清楚人性，這些題目如果沒有任何獎勵，哪怕你強制彈窗到每個人的電腦面前，他也隻會不耐煩地叉掉。

　　但是如果給予了巨額的獎勵，在金錢的誘惑下，不管他信不信，都會想要去試一下。

　　隻要有人真的獲得了獎勵，那肯定會引發轟動和關注，很多人都會來做這套測試題。

　　到時候将會引發滾雪球一般的效應，越來越多的人知道這套測試。

　　陳洛也不怕錢會不夠，因為最後過不過，他會交給該隐進行第一輪的篩選，由他來進行第二輪的判斷，誰通過了測試，最終還是他說了算。

　　“好的，主人。
”

　　以該隐的效率，幾乎是在陳洛說完的同時，就完成了全世界一百多個國家的文字的翻譯，将之在這些國家的互聯網上分發出去。

　　陳洛這個時候還不知道，在幾年後，随着這套測試題的推廣以及巨額的懸賞，很快形成了一道席卷全球的風暴，變成了人盡皆知的一套測試題。

　　尤其是第一道測試，成為了許多大型跨國組織、公司，甚至政府招募職員過程中必做的一測試。

　　因為這套測試題主觀題占據絕大多數，盡管發布這道測試題的人始終沒有公布過正确的答案，誰也不知道答案标準是什麼。